نظمت وحدة التدريب المركزي بمكتب وزير السياحة والآثار ورشة عمل للعاملين بهيئة المتحف القومي للحضارة المصرية، وذلك في إطار تفعيل الهيكل التنظيمي للمتحف. تأتي هذه الخطوة بناءً على توجيهات السيد شريف فتحي، وزير السياحة والآثار، التي تهدف إلى إشراك كافة العاملين في إجراءات التطوير المؤسسي، والارتقاء بكفاءاتهم الوظيفية، بما يحقق مستويات أعلى من الإنتاج والكفاءة المؤسسية.
واستهل الدكتور الطيب عباس الرئيس التنفيذي لهيئة المتحف، الورشة بالترحيب بالمشاركين، متمنياً لهم التوفيق في مهامهم، وأشار إلى أهمية تفعيل الهيكل التنظيمي الجديد، الذي يُعد مسؤولية مشتركة بين القيادات والعاملين. كما أكد أن تحسين بيئة العمل والأوضاع الوظيفية يأتي على رأس أولويات الوزارة، داعياً العاملين إلى بذل أقصى الجهود للارتقاء بمنظومة العمل.
من جهتها، أشادت الدكتورة نشوى جابر نائب الرئيس التنفيذي للشؤون الأثرية، بتنظيم الورشة، مشيرة إلى أهمية الإلمام بالقوانين واللوائح المُنظمة للعمل لتحقيق انضباط أكبر في منظومة العمل. كما أوضحت أن الفترة المقبلة ستشهد المزيد من ورش العمل لمناقشة القوانين المُنظمة للعمل بالمتحف، وعلى رأسها قانون حماية الآثار وقانون تنظيم هيئة المتحف.
وخلال الورشة، قدم الدكتور أحمد رحيمه معاون الوزير لتنمية الموارد البشرية، عرضاً عن تاريخ إنشاء المتحف القومي للحضارة المصرية، بالتزامن مع الذكرى الثانية والأربعين لتوقيع اتفاقية إنشائه مع منظمة اليونسكو. كما استعرض الهيكل التنظيمي الجديد الذي تم اعتماده مؤخراً بقرار وزير السياحة والآثار رقم 573 لسنة 2024، مشيراً إلى أن المرحلة القادمة ستشهد تفعيل هذا الهيكل وشغل الوظائف القيادية وفقاً للضوابط القانونية.
واختتمت الورشة بالتأكيد على أهمية مواصلة الجهود لتحقيق أهداف التطوير المؤسسي وتعزيز دور المتحف في الحفاظ على التراث الحضاري المصري.